Eh però i giovani non hanno voglia di lavorare
Ho 27 anni, mi sono laureata a dicembre 2024 e quando ho trovato lavoro a febbraio 2025 pensavo di aver vinto la lotteria: un part-time da casa per un'azienda che offre lezioni di inglese, che mi avrebbe permesso di avere una piccola entrata mensile anche mentre cercavo di avviarmi al lavoro da freelance come traduttrice e interprete. Ho sempre odiato l'insegnamento perché non pensavo di essere brava, però mi sarei accontentata.
E poi sono arrivate le fregature:
Contratto da collaboratore con partita iva.
I €10/h (€5 a lezione perché sono da mezz'ora) di cui avevano parlato in realtà sono a commissione, a call fatta - se lo studente si presenta veniamo pagati, altrimenti no. Però abbiamo mille call di "allineamento" a settimana, molte di domenica. Non pagate.
Non abbiamo giorni liberi o ferie ma allo stesso tempo è un sistema a prenotazione. Ho "lavorato" il 1 novembre, il 25 dicembre, il 1 gennaio, ecc. e dico "lavorato" perché ci si può prenotare fino a 5 min prima, ovviamente quasi nessuno si è prenotato in quei giorni ma son stata 4h davanti al pc aspettando come una cretina nel caso qualcuno si prenotasse all'ultimo minuto, senza percepire paga per quelle 4h buttate.
Clausola di non competitività così che pur avendo queste condizioni non possiamo fare altro al di fuori del lavoro per questa azienda.
L'azienda in sé è uno scam: chiedono 3000 euro per corsi di inglese fatti con i piedi, spacciano noi tutor per madrelingua inglesi quando in realtà la maggior parte viene dal sud italia come me oppure dall'india o paesi del medio oriente, e ¾ di noi non sono neanche realmente formati nelle lingue, io sono una dei pochi che davvero ha le competenze.
La sede legale è in Florida, il CEO vive a dubai, ma noi lavoratori siamo tutti giovani neolaureati o alcuni ancora studenti. Durante le call di allineamento di domenica il CEO parla di quanti soldi abbia fatto l'azienda, eppure il mese scorso all'improvviso il pagamento è arrivato in ritardo di 20 giorni e il messaggio (si son degnati di inviarlo solo 10 giorni dopo la data prevista del pagamento) è che erano temporaneamente a corto di liquidità. Ci hanno riempito di palle pur di non dire cosa è successo.
L'anno scorso in estate avendo scarsa affluenza prendevamo poco più di €500 lordi e quando ci lamentammo con i manager sapete quale fu la risposta dell'azienda? Un training sul money management. Come a dire "guardate che se non arrivate a fine mese non è colpa nostra che vi teniamo in queste condizioni, ma vostra perché non sapete organizzarvi le vostre finanze."
A me insegnare ha sempre fatto schifo e ok, però non accetto cose del genere, specialmente perché molti studenti sono in avanti con l'età e se penso a come li stiamo davvero fregando mi sento male. La settimana prossima darò i mei 30 giorni di preavviso, anche se in 1 anno e mezzo in cui ho continuato a cercare lavoro non ho trovato nulla, ma non ce la faccio più, mi sale la nausea se penso a questi disgraziati.
Ho 27 anni, ho iniziato a lavorare come interprete e traduttrice a 23 prima ancora di finire l'università, ho una magistrale e mille certificazioni, per una della mia età ho relativamente tanta esperienza, ma le uniche candidature per cui sono stata ricontattata erano aziende scam uguali a questi per cui lavoro ora.
Non mi prendono neanche a fare la cassiera perché sono considerata "overqualified".
Eh ma signora mia i giovani non hanno voglia di lavorare.