u/Impossible-Cook-1988

28M, laurea in Ingegneria Gestionale.

Attualmente lavoro come Material Planner in una multinazionale in Veneto, settore industriale/metalmeccanico. Mi occupo principalmente di:
- pianificazione materiali
- gestione mancanti e criticità
- analisi KPI
- coordinamento con produzione e supply chain
- supporto al lancio nuovi prodotti

Compensation attuale:
- ~32k base
- ~5k bonus

Sono alle fasi finali di un iter con un’altra azienda piuttosto importante del metalmeccanico, sempre in Veneto, e probabilmente riceverò un’offerta a breve.

Secondo voi:
- quanto sarebbe realistico chiedere oggi nel Nord Italia per un profilo del genere?
- fino a che cifra vi spingereste in negoziazione senza uscire “fuori mercato”?

Qualcuno di voi ha mai scritto direttamente in privato su LinkedIn a un HR di un’azienda che vi interessava, anche senza una posizione aperta?

Sto pensando di farlo per un’azienda nella mia zona che mi incuriosisce parecchio, più che altro per presentarmi e capire se possono esserci opportunità o anche solo per farmi conoscere. Però non so bene come venga percepita una cosa del genere: come intraprendenza oppure un po’ fuori luogo?

Mi piacerebbe sapere se qualcuno ci ha provato e com’è andata a finire, se avete ricevuto risposta o se da lì è nato qualcosa di concreto.