u/Low-Quantity6320

Wir sind in einer brutalen Nische tätig. Winzige R&D Abteilung für Statistik und ML in einem größeren R&D für Chemie. Sind gerade im Aufbau, weshalb wir uns 1-2 Werkstudenten anstellen wollten für simplere, aber dennoch anspruchsvolle Aufgaben.

Es kamen 5 Bewerbungen rein, alle fachlich augenscheinlich tip-top qualifiziert, gute Lebensläufe. Alle im Masterstudium eines quantitativen Fachs mit 1-2 Werkstudentenstellen bei namenhaften Firmen.

Einziges Manko ist, dass 3 von 5 unter B2 Deutsch sprechen.

Mein Lebenslauf sah vor 3 Jahren (noch) nicht so aus. Da musste ich daran denken, dass das wohl der Grund war, warum ich damals so viele Absagen bekommen habe.... Bei solch einer Konkurrenz.

Fällt euch das auch auf? Ist das einfach der schwieriger werdende Arbeitsmarkt, der Bewerber zwingt ihr profil zu verbessern, oder war das schon immer so?

Hi all, I will be a visiting researcher at MIT over the summer and was looking for a graduate housing sublet on Campus. Found a great room for a good price. The Sublicensor would prefer me paying the full 2 months rent up front, with no deposit.

Is this standard procedure? Just want to make sure I am not being scammed as MIT Housing services leave everything to the students to negotiate.

Thanks!