Jedan slobodan dan na devet radnih - pravni savet
Pozdrav svima, pišem ovo u ime prijatelja koji već mesecima očajava ne znajući kako da postupi, sem da da otkaz, što je svakako jedna od opcija.
U pitanju je jedan od većih lanaca za prodaju bele tahnike i malih kućnih aparata, čovek godinama tamo radi i u početku nije bilo loše, međutim, kako je vreme prolazilo bivalo je sve gore.
Naime, plate su za dve godine porasle za samo 2000RSD, i kao da to nije dovoljno poniženje, ukinut im je jedan od dva slobodna dana, pa imaju samo jedan slobodan dan na devet radnih dana, potpuno neverovatno, ljudi su iznureni.
Edit: Dakle da ponovim još jednom ako ima još neko disleksičan, ili da čita napamet, čovek radi 9 dana po 6,5 sati i tek 10-tog dana je slobodan.
Svesni smo svi gde živimo, pa me razočaravajući izgledi i odgovori neće iznenaditi, ali bar bih da pitam, ima li ikakvog rezona pokušaj anonimne prijave inspekciji rada recimo, ili nešto drugo?
Svaki dobronameran savet je dobrodošao, zahvaljujem se svima.