Erste Gehaltsverhandlung in 6 Jahren, was ist angemessen?
Ich arbeite seit etwa sechs Jahren für ein großes Gastronomieunternehmen im Franchisebereich auf Franchisegeberseite mit ca. 60-70 Standorten und ca. 15 VZ Angestellten im Büro. Eine genaue Berufsbezeichnung habe ich nicht - angefangen habe ich damit, die Geschäftsführung zu unterstützen und zu assistieren.
Inzwischen hat sich meine Rolle stark verändert. Ich kümmere mich unter anderem um die IT. Früher hatte das Unternehmen dafür einen externen Dienstleister, der monatlich etwa 1.000 € gekostet hat. Dieser wurde inzwischen gekündigt, weil ich die Aufgaben übernommen habe. Außerdem habe ich Mobilfunk-, Hosting- und andere Verträge, die teils seit zug Jahren liefen, überprüft und optimiert, wodurch die Firma sehr viel Geld gespart hat.
Ich bin auch bei Gesprächen mit größeren Vertragspartnern dabei und führe diese teilweise selbst. Darüber konnten bereits einige gute neue Verträge zustande kommen. Bei Problemen melden sich außerdem regelmäßig die Franchisenehmer direkt bei mir. Mittlerweile übernehme ich also viele Aufgaben, die über eine Assistenzstelle hinausgehen, und trete teilweise ähnlich wie der Junior-Geschäftsführer auf.
Zu Beginn war die Arbeit deutlich ruhiger. Mittlerweile arbeite ich oft von morgens bis abends, nehme regelmäßig Aufgaben mit nach Hause und beantworte gelegentlich auch nachts noch E-Mails. Ich habe allerdings viel Freiheit: Ich kann meine Arbeitszeit flexibel gestalten und muss nicht jeden Tag im Büro sein. Außerdem bekomme ich ein Firmenfahrzeug im Wert von 60.000€ das alle drei Jahre erneuert wird, kann im Büro kostenlos laden und erhalte regelmäßig neue Geräte wie MacBooks und iPhones.
Mein aktuelles Gehalt beträgt 60.000 € brutto im Jahr. Eine Gehaltserhöhung hatte ich bisher noch nicht aber in den nächsten Wochen sollen dies bzgl. die erste Gehaltserhöhung/Verhandlung anstehen.
Ich habe studiert und erhalte auch einen extra 13. Lohn.
Mich würde eure Einschätzung interessieren: Welches Gehalt wäre für diese Aufgaben und Verantwortung angemessen?
EDIT: Mein Chef signalisierte mir bereits öfters, dass jetzt eine große Anpassung erfolgen soll. Zum Beispiel hat er mir zu meinem Geburtstag letzte Woche gesagt, dass es jetzt zwingend einer Anpassung bedarf und hat mir von seinem eigenen Geld 2000€ zum Geburtstag geschenkt. Wir sind im Allgemeinen auch sehr gut miteinander wenn die Gehaltsanpassung jetzt auch fair verläuft, dann ist alles weitere auch super und harmonisch.
Ich gebe euch hier nochmal ein Update wenn es soweit ist