u/Additional_Dot6326

Dimissioni CCNL Terziario Servizi 4L (15gg di preavviso) consegnate il 30 luglio.

Lavorerò per tutta la prima settimana di Agosto.

Seconda settimana di Agosto: ferie fissate da mesi.

Vorrei rinunciare alla seconda delle due settimane di preavviso, a costo di pagare l’indennità di mancato preavviso, e andarmene definitivamente questo venerdì. Nella seconda parte del mese avrò degli impegni di studio universitario.

Il capo e l’amministratrice mi sono venuti a comunicare, con gentilezza, che così facendo, loro dovrebbero decurtarmi l’INTERO periodo di preavviso, e quindi anche la prima settimana di Agosto in cui avrò lavorato.

Mi hanno, quindi, consigliato di ritirare e reinserire le dimissioni, e mi hanno proposto di accordarmi per venire in ufficio un paio di giorni nella quarta settimana di Agosto per fare il passaggio di consegne e salutarci. Non si può fare nella terza perché il capo sarà in ferie.

Nella terza non ho capito bene se useranno il monte ore di permessi/ferie accumulati o, a dir loro, non me le conteranno perché me le hanno chieste loro.

Nella quarta, quindi farei un lunedì e un martedì, e inserirei la data di fine lavoro a partire dal mercoledì successivo.

Tendo a fidarmi molto di loro, dato c‘è stato un rapporto amichevole, e apparentemente mi sembra che mi stiano facendo un regalo. Si sa anche, però, che è proprio perché ti fidi che poi qualcuno te lo mette da dietro.

Posso accettare tranquillo secondo voi?