Le CSP est il avantageux pour moi ?
Bonjour,
Mon employeur vient d'être liquidé aujourd'hui. Dans les 20 prochains jours, je vais devoir donner une décision sur le fait d'accepter, ou non le contrat de sécurisation professionnelle.
D'après mes recherches c'est quasiment toujours avantageux de le prendre. Mais j'ai un gros doute dans ma situation (que ce soit en indemnisation ou en alignement avec mes envies).
J'ai tenté de calculer tout ça avec l'IA mais la réponse est différente selon les IA et selon la manière dont je pose la question. Si vous vous y connaissez, j'aurais vraiment besoin de vous pour m'éclairer sur ces calculs, n'ayant pas de proches pour m'aider dans ces démarches.
Ma situation :
- 23 ans, Technicien ou agent de maîtrise - 5 - 230
- Convention Collective: PERSONNEL DES PRESTATAIRES DE SERVICES DANS LE DOMAINE DU SECTEUR TERTIAIRE - 2098
- 8,25 jours de congés non pris.
Mes envies :
- Pouvoir réfléchir, potentiellement me former, ou créer une entreprise/micro-entreprise.
- Dans une moindre mesure, redevenir salarié si pas le choix.
Mes revenus (aucune rupture de contrat entre ces périodes, soit 2 ans 8 mois d'ancienneté) :
- Alternance de septembre 2023 à août 2024 : 910€ (brut et net, grâce au statut)
- Alternance de septembre 2024 à août 2025 : 1100€ (brut et net, grâce au statut)
- CDI de septembre 2025 à aujourd'hui : 2285€ brut
Déjà, d'après certains calcul IA, financièrement refuser le CSP pourrait être plus avantageux. De plus, j'ai entendu par des proches que le conseillé était bien plus chiant pendant un CSP pour la recherche d'emploi, avec des risques de perdre les indemnités si viens à refuser 3 offres (potentiellement nazes) qu'il me proposerait.
Désolé si tout ça est complexe mais je m'en remet à vous aujourd'hui car je me retrouve bien seul face à cette situtation. Mes collègues eux désirent tous redevenir salariés vite et ont plus d'ancienneté donc ils ne me sont pas d'une grande aide.