Råd til sygemelding under barsel
Jeg skal muligvis sygemeldes her under min barsel (mit barn er knap 4 måneder). Jeg var til læge for 6 uger siden hvor det var på tale, men vi valgte at bruge af min mands barsel i stedet for, for at tilgodese hans chef også, og vise god vilje.
Situationen er dog, at min mand nu snart skal tilbage på arbejde, og det er jeg meget presset over.
Grunden til jeg skulle sygemeldes var, en mulig fødselsreaktion/belastningsreaktion pga vores barns kolik (det ønsker jeg ikke råd til).
Jeg ringer til lægen imorgen og får en tid, både til min datter hvor jeg vil kræve de gør noget (lægen har fx tidligere sagt man kunne indlægge hende på børneafdelingen til observation), og for at tale om hvordan jeg har det, og en eventuel sygemelding.
Jeg er 99% sikker på at min læge gerne vil stå bag en sygemelding, så det bare er mig der skal finde ud af hvad jeg vil. Og jeg tænker, at jeg egentlig bare har et kæmpe behov for, at min mand er hjemme og aflaste mig.
Men, min mand er selvfølgelig bekymret for, hvad hans chef siger, da han allerede bad om at holde sin barsel med så kort varsel, og nu eventuelt skal være væk igen.
Men kan vi overhovedet “kræve” at han skal hjem og overtage min barsel? eller hvad er vores rettigheder? Er der nogen der har erfaring med det?
Jeg synes jo selv, at vi har forsøgt at være fair, ved at min mand har brugt den øremærkede barsel han havde, i stedet for at overtage min, samt at han indimellem har arbejdet under sin barsel. Men vi er selvfølgelig også bekymrede for at skabe virkelig dårlig stemning. Familielivet hænger desværre bare ikke sammen pt.