Hola, estoy desarrollando una plataforma de reclutamiento y ando en búsqueda de retroalimentación y recomendaciones sobre mi diseño. Ofrezco tarjetas de regalo uber eats a cambio de 10 minutos de su tiempo. Gracias.
Estoy haciendo una investigación sobre esta problemática que parece más normalizada, me interesa entenderla y ando buscando ya sea personas que lo estén viviendo o perspectivas de reclutadores del porqué está pasando. Agradezco mucho a quien me pueda colaborar con su comentario, vivencia, experiencia....
Sí alguien sabe porfavor ayuda, la canción sonaba bastante local, no era un ritmo comercial.
Alguien sabe de empresas que estén contratando product owner, business analyst, project manager jr en latam o cr, que de verdad estén contratando? Alguno sabe si vale la pena la suscripción de flexjobs, han encontrado trabajo ahí?
Alguien sabe de algún puesto como technical business analyst o product owner o similares? Tengo una certificación BA y Scrum, inglés B2 y background técnico como developer, he hecho cursos adicionales, realmente quiero lograr este rol pero me ha costado mucho. Si saben de alguna empresa que abra estos roles y que sí contesten, algún contacto o me puedan referir, algún consejo... Se los agradezco muchísimo
Alguien sabe de algún puesto como technical business analyst o product owner o similares? Tengo una certificación BA y Scrum, inglés B2 y background técnico como developer, he hecho cursos adicionales, realmente quiero lograr este rol pero me ha costado mucho. Si saben de alguna empresa que abra estos roles y que sí contesten, algún contacto o me puedan referir, algún consejo... Se los agradezco muchísimo.
Busco ayuda para un proyecto para mejorar la experiencia de búsqueda de empleo, más acorde con la HUMANIDAD: eliminar el ghosting, las vacantes fantasma, el pago por ayuda, filtros imposibles. Ayúdenme, déjenme por acá todo lo que les frustra de las apps actuales y que cosas les gustaría ver en una app para facilitar este proceso tan roto.
Busco ayuda para un proyecto para mejorar la experiencia de búsqueda de empleo, más acorde con la HUMANIDAD: eliminar el ghosting, las vacantes fantasma, el pago por ayuda, filtros imposibles. Ayúdenme, déjenme por acá todo lo que les frustra de las apps actuales y que cosas les gustaría ver en una app para facilitar este proceso tan roto.
Poco se habla del burnout en las búsquedas de empleo, llevo meses queriendo cambiar mi situación actual y me topo con otra situación sumamente desgastante, estár aplicando sin ninguna respuesta, sin ningún proceso claro, sin saber si mi cv fue automáticamente rechazado o la vacante es falsa. Esto aparte de las horas de trabajo que me toma adaptar mi cv, evaluarlo con la IA, revisar que la IA no mienta, que abarque las palabras claves blabla.
Como creen que podemos mejorar esta situación, que cosas cambiarían de las apps de búsqueda de empleo?
Cada vez que me meto a esta app, siento mucha desmotivación, como si todo el mundo estuviera disociando, no hay nadie que refleje la realidad de que no hay oportunidades y nadie está exigiendo por ellas, en las plataformas como LinkedIn no puedes encontrar ayuda (hay que pagar), o hacer networking (no contestan, tienes que pagar), ni buscar feedback (no responden) además de aplicar sin sentido. Debido a esta falta de humanidad estoy armando una experiencia de búsqueda de empleo más enfocada al candidato y necesito ayuda rellenando una encuesta.
Agradezco muchísimo tu apoyo!