u/Inevitable-Room9048

Sono in una “gabbia dorata” con un capo tossico. Ho ricevuto un’altra offerta, ma economicamente è molto peggio. Voi cosa fareste?

Lavoro nella mia azienda attuale da circa 2 anni e mezzo e, sinceramente, mi sembra di essere in una specie di gabbia dorata.

Lo stipendio è davvero buono. Cioè, molto, molto buono! Riesco a permettermi una bella casa, una macchina, vestiti di qualità, viaggi, investimenti, regali per amici e famiglia, ecc. Sulla carta è uno di quei lavori per cui dovrei probabilmente sentirmi fortunato.

Il problema è il mio manager. Non è un buon manager e, onestamente, non credo sia nemmeno particolarmente competente nel nostro settore. Ha molti più anni di esperienza di me, però nel lavoro concreto, nella materia di cui ci occupiamo, spesso ne so più io. Anche gli altri se ne sono accorti, infatti molte persone evitano lui e vengono direttamente da me. E penso che questa cosa lo abbia reso insicuro.

È molto lento, controlla tutto in modo eccessivo, fa micromanagement continuo... Questi ultimi 2 anni e mezzo sono stati molto frustranti. A un certo punto la situazione mi ha pesato così tanto che ho iniziato ad andare in terapia per la prima volta nella mia vita.

Le cose sono peggiorate quando ha cercato di farmi fuori. Ha provato a non rinnovarmi il contratto, ma un manager più senior mi ha protetto perché riconosceva il valore che portavo all’azienda. Dopo questo episodio, ho avuto la sensazione che abbia cambiato tattica.

Qualche mese prima avevamo fatto uno di quei test di team che mostrano i punti di forza e le aree da migliorare di ognuno. Da quel momento, lui mi ha tolto quasi tutte le attività legate ai miei punti di forza e ha iniziato a darmi soprattutto compiti che il test indicava come mie aree deboli.

Questa cosa mi ha distrutto la motivazione. Ho smesso di essere contento del lavoro, ho smesso di sentirmi me stesso e la mia salute mentale ne ha risentito parecchio.

Ora c’è anche un altro elemento. La mia azienda dovrebbe fondersi con un’altra azienda a partire da gennaio 2027. Qualche mese fa ho fatto domanda proprio per una posizione in quell’altra azienda, ho superato tutto il processo di selezione e ora ho ricevuto un’offerta.

Il problema è che l’offerta è molto più bassa rispetto a quello che ho adesso. Ho provato a negoziare e l’hanno alzata un po’, ma resta comunque molto al di sotto del mio livello attuale. Il mio $$ disponibile scenderebbe di circa il 30%, e in più dovrei trasferirmi in una città (Milano) che costa circa il 30% in più. Quindi non è che finirei per strada, però probabilmente non riuscirei più a risparmiare quasi nulla.

E quindi ora sono bloccato.

Resto in un lavoro pagato molto bene, ma che mi sta facendo male mentalmente e con un manager che chiaramente mi vuole fuori? Oppure accetto l’offerta più bassa, peggioro la mia situazione economica, ma esco da questa dinamica tossica prima della fusione?

Voi cosa fareste al posto mio?

reddit.com
u/Inevitable-Room9048 — 9 days ago
▲ 10 r/geneva

Any Geneva-based UN consultants to help me understand if this is a good job offer or not?

I was just offered an 11-month consultancy with UNECE in Geneva and I am struggling to understand if this is a decent offer or exploitation. I've searched r/geneva to find similar questions and answers and I am still confused.

They are offering me 6,000 CHF/month gross, and I am responsible for my own taxes completely, they don't contribute anything. If I understood the calculations and tax rates correctly, I will have to pay about 18.5% in taxes, leaving me with CHF 4,850 of disposable income. Another 450 on (cheapest) health insurance, and I will be left with cca 4,400 per month.

My 1st question is whether my calculation above is roughly correct?

My 2nd question is: can you live a decent life in Geneva on 4.4k/month and still save some money? The only thing I am not able to compromise on is living alone.

The anxiety is killing me. I've been through numerous reddit posts, youtube videos, I've even asked AI for an opinion, and according to some 4.4k a month is poverty rate.... according to others, you can live a decent life as a single person and still save some money aside.

reddit.com
u/Inevitable-Room9048 — 12 days ago
▲ 18 r/UNpath

This is not a rant, rather just an observation and an invite to discuss 😄 I've been offered an IC contract for a position which has all the responsibilities and characteristics of a staff one. In theory, it is supposed to last only a year, but I've talked to a few people from the duty station who've been stuck on IC contracts for 2-3 years now, and a few of them even longer. They all say that the organization relies a lot on ICs and consultants, and unless some serious shit hits the fan, the expectation is that the contract will be renewed yearly.

I have some ethical issues with that, but okay, I realise it may not be prudent to ask for more right now, given the current state of affairs.

However, I am not super happy with the fact that I am expected to deliver the same/similar outputs as staff members, yet they get 7 days of uncertified sick leave, 20+ days of certified sick leave, family leave, and 2.5 days of annual leave/month, while ICs get... 0? And also a mandatory 1-month contract break, non-paid, of course?

In theory, the daily fee should take all the above into account, but when I do my calculations and account for taxes and obligatory health insurance in Geneva, I will end up making just barely over the minimum salary there.

reddit.com
u/Inevitable-Room9048 — 19 days ago