u/Padster56

My fiancée and I would like to go out partying this Friday. Whenever we’re in Berlin, we usually go to KitKat. We’ve now seen that the Revolver party is taking place upstairs, while the Psycho Girls party is downstairs in the basement.
Do the two parties stay completely separate all night, or is there a certain point when you’re allowed to move freely between them?
If not, are the parties still worth going to?
And would we feel out of place at Revolver as a bi couple?

Moin,

ich habe eine Frage zum richtigen Vorgehen.

Meine Partnerin und ich arbeiten regelmäßig bei verschiedenen Dienstleistern in der Gastro.
Vor ein paar Wochen wurden wir bei einer Veranstaltung zu unrecht beschuldigt Geld eingesteckt zu haben, da wir Trinkgeld welches wir direkt von den Gästen bekommen haben in die Tasche gesteckt haben um die Hände frei zu haben. (ja es ist dämlich Geld in die Tasche zu stecken in der Gastro, aber nun haben wir den Fehler halt gemacht)
Wir wurden dann während unserer Schicht gebeten in einen ruhigen Bereich zu kommen und dort wurde uns gesagt, dass ich beim Klauen vom Chef gesehen wurde und meine Partnerin von einem Mitarbeiter, dieser wurde als Zeuge auch zu dem Gespräch mitgenommen.
Unsere Einwände dass das nur unser Trinkgeld sei wurden bei mir abgetan, weil der Chef das ja selber gesehen hätte und unter Drohung dass das sonst richtig schlimme Konsequenzen hätte habe ich ihm einen Teil des Trinkgeldes ausgehändigt, weil ich keinen Lust auf Streit hatte.
Danach wurden wir mündlich gefeuert.
Meiner Partnerin wurde noch gesagt dass ihr ja geglaubt wird aber sie eben jetzt mitgehen muss.
Außerdem wurde uns noch gesagt, dass wir für den Tag natürlich keinen Lohn bekommen.
Nun wurde uns der Lohn allerdings auch für die vorherigen Tage nicht ausgezahlt.

Alles ärgerlich aber gut, muss man wohl mit leben haben wir uns gedacht.
Heute haben wir allerdings einen Anruf von einem ganz anderen Veranstalter bekommen bei dem wir in der Zukunft arbeiten wollen, dass wir da nicht arbeiten dürfen, weil wir ja geklaut hätten.
Angeblich hätte das eine langjährige Mitarbeiterin von denen gesagt aber die Personalerin wollte keine Namen nennen.

Naja ist ja wohl recht offensichtlich was passiert ist.

Nun ist meine Frage was jetzt der richtige Weg ist, bevor wir zu einem Anwalt gehen.