Ik bouw een tool voor ZZP'ers en wil eerst weten of ik het juiste probleem aanpak.
Drie snelle vragen:
Wat kost jou de meeste tijd in je administratie?
Hoe check je je Wet DBA-risico?
Wat mist er in je huidige boekhoudtool?
Heb je andere frustraties als zelfstandige?
Ik vraag dit voor een wat oudere collega van mij, omdat hij zelf geen Reddit heeft en technisch wat minder onderlegd is op het gebied van sociale media. We zijn beide zzp'er in de installatie/bouw en we schakelen elkaar af en toe in, aangezien we beide een bepaalde expertise delen.
Mijn collega vertelde me, ietwat gefrustreerd, dat hij een conflict heeft met een andere opdrachtgever.
Hij heeft een contract met een opdrachtgever waarin staat dat hij als opdrachtnemer pas een factuur mag sturen nadat zijn opdrachtgever zijn uren- en materialenspecificatie heeft goedgekeurd. Wat er nu gebeurt is dat zijn opdrachtgever (het lijkt bijna bewust) het goedkeuren van de specificaties lang(er) laat liggen, zodat hij niet binnen 30 dagen hoeft te betalen. De betaaltermijn van 30 dagen gaat pas in nadat mijn collega zijn factuur heeft gestuurd en dat kan, zoals gezegd, pas nadat zijn opdrachtgever zijn fiat op de specificaties heeft gegeven.
De opdrachtgever reageert niet op mails en appjes als er gevraagd wordt naar de goedkeuring van de specificaties en ik begrijp dat het langzaam in de papieren begint te lopen. Onderdelen en componenten in onze tak van sport zijn prijzig en we zijn gewend om dingen bij onze leveranciers te bestellen op rekening. Met een betalingstermijn van 30 dagen is dat altijd prima te regelen en, vanzelfsprekend, houden we ook wel een buffer aan om dingen te kunnen opvangen als betalingen op zich laten wachten. Voor materialen hebben we ook standaard een eigendomsvoorbehoud opgenomen, zodat materialen die we plaatsen terug te halen zijn als er niet betaald wordt (schade en schande).
Voor nu heb ik hem wel aangeraden om maar even niks meer te doen voor deze opdrachtgever, omdat er misschien ook wel meer aan de hand zou kunnen zijn. Misschien wel een aankomend faillissement of iets dergelijks. Ook heb ik heb aangeraden nu wel facturen te gaan sturen, ook bij het ontbreken van een goedkeuring op de specificaties. Als er een faillissement komt, heeft hij in ieder geval facturen waarmee hij wat te vorderen heeft.
Ik ben, en mijn collega ook, wel gewend bij opdrachten om een proforma factuur te sturen, waarna we een PO nummer krijgen dat we invullen op de definitieve factuur. Maar deze constructie heb ik nog nooit van gehoord en hij voelt ook eigenlijk alsof hij ervoor dient om te kunnen schuiven met betalingen.
De vragen zijn:
Mag dit eigenlijk?
Zit hij er gewoon aan vast, want hij heeft er zelf voor getekend?
Zijn de facturen die hij zonder goedkeuring van specificaties stuurt wel "rechtsgeldig" (weet even geen beter woord, maar ik denk dat jullie wel weten wat ik bedoel) in het geval van een faillissement?
En kan hij iets met werkzaamheden waarvan de specificaties nog niet zijn goedgekeurd?
Hij gaat het ook oppakken met zijn rechtsbijstand, maar misschien kan hij wel alvast wat voorwerk doen of kan iemand hier al zeggen dat het een heilloze onderneming is...
Ik vraag dit voor een wat oudere collega van mij, omdat hij zelf geen Reddit heeft en technisch wat minder onderlegd is op het gebied van sociale media. We zijn beide zzp'er in de installatie/bouw en we schakelen elkaar af en toe in, aangezien we beide een bepaalde expertise delen.
Mijn collega vertelde me, ietwat gefrustreerd, dat hij een conflict heeft met een andere opdrachtgever.
Hij heeft een contract met een opdrachtgever waarin staat dat hij als opdrachtnemer pas een factuur mag sturen nadat zijn opdrachtgever zijn uren- en materialenspecificatie heeft goedgekeurd. Wat er nu gebeurt is dat zijn opdrachtgever (het lijkt bijna bewust) het goedkeuren van de specificaties lang(er) laat liggen, zodat hij niet binnen 30 dagen hoeft te betalen. De betaaltermijn van 30 dagen gaat pas in nadat mijn collega zijn factuur heeft gestuurd en dat kan, zoals gezegd, pas nadat zijn opdrachtgever zijn fiat op de specificaties heeft gegeven.
De opdrachtgever reageert niet op mails en appjes als er gevraagd wordt naar de goedkeuring van de specificaties en ik begrijp dat het langzaam in de papieren begint te lopen. Onderdelen en componenten in onze tak van sport zijn prijzig en we zijn gewend om dingen bij onze leveranciers te bestellen op rekening. Met een betalingstermijn van 30 dagen is dat altijd prima te regelen en, vanzelfsprekend, houden we ook wel een buffer aan om dingen te kunnen opvangen als betalingen op zich laten wachten. Voor materialen hebben we ook standaard een eigendomsvoorbehoud opgenomen, zodat materialen die we plaatsen terug te halen zijn als er niet betaald wordt (schade en schande).
Voor nu heb ik hem wel aangeraden om maar even niks meer te doen voor deze opdrachtgever, omdat er misschien ook wel meer aan de hand zou kunnen zijn. Misschien wel een aankomend faillissement of iets dergelijks. Ook heb ik heb aangeraden nu wel facturen te gaan sturen, ook bij het ontbreken van een goedkeuring op de specificaties. Als er een faillissement komt, heeft hij in ieder geval facturen waarmee hij wat te vorderen heeft.
Ik ben, en mijn collega ook, wel gewend bij opdrachten om een proforma factuur te sturen, waarna we een PO nummer krijgen dat we invullen op de definitieve factuur. Maar deze constructie heb ik nog nooit van gehoord en hij voelt ook eigenlijk alsof hij ervoor dient om te kunnen schuiven met betalingen.
De vragen zijn:
Mag dit eigenlijk?
Zit hij er gewoon aan vast, want hij heeft er zelf voor getekend?
Zijn de facturen die hij zonder goedkeuring van specificaties stuurt wel "rechtsgeldig" (weet even geen beter woord, maar ik denk dat jullie wel weten wat ik bedoel) in het geval van een faillissement?
En kan hij iets met werkzaamheden waarvan de specificaties nog niet zijn goedgekeurd?
Hij gaat het ook oppakken met zijn rechtsbijstand, maar misschien kan hij wel alvast wat voorwerk doen of kan iemand hier al zeggen dat het een heilloze onderneming is...
Goed nieuws voor zzp’ers: het Klachtenmeldpunt Aanbesteden heeft geoordeeld dat gemeenten zelfstandigen niet vooraf mogen uitsluiten van aanbestedingen met een simpele eis als "niet voor zzp’ers".
De klacht werd ingediend door zzp’er Richard Zwiers en hij kreeg volledig gelijk. Het voorkomen van schijnzelfstandigheid is een legitiem doel, maar een algemene uitsluiting van alle zzp’ers gaat volgens het klachtenmeldpunt te ver.
De uitspraak bevestigt dat zzp’ers in principe moeten kunnen meedingen naar opdrachten. Opdrachtgevers hebben andere mogelijkheden om risico’s rond schijnzelfstandigheid te beperken zonder zelfstandigen uit te sluiten.
Hebben jullie de laatste tijd ook aanbestedingen of opdrachten gezien waarin zzp’ers werden uitgesloten? Benieuwd naar jullie ervaringen.
en opvallende uitspraak van de Rechtbank Den Haag over integriteit en belangenverstrengeling in de interimwereld.
Een interim Hoofd ICT bij de Amsterdamse Hogeschool voor de Kunsten huurde twee zzp’ers in voor zijn afdeling. Zonder medeweten van de opdrachtgever had hij met beide zzp’ers afgesproken dat zij €10 per gewerkt uur zouden afdragen aan zijn eigen bv als bemiddelingsvergoeding.
Volgens de interim manager was dit een aparte afspraak die losstond van zijn opdracht. De rechtbank ging daar niet in mee. Omdat hij de zzp’ers had geworven vanuit zijn rol als interim manager, hun werkzaamheden aanstuurde en hun uren goedkeurde, had hij volgens de rechter een zorgplicht richting de opdrachtgever.
Uit getuigenverklaringen en e-mails bleek bovendien dat de kickbackvergoeding bovenop het afgesproken uurtarief kwam. Daardoor betaalde de opdrachtgever uiteindelijk meer dan nodig was geweest.
De rechtbank veroordeelde de interim manager tot het terugbetalen van ruim €26.800 aan schadevergoeding. Daarbovenop komen onderzoekskosten van ruim €10.300, proceskosten en overige kosten. De totale rekening loopt daarmee op tot bijna €48.000.
De uitspraak maakt duidelijk dat een bemiddelingsvergoeding niet per definitie verboden is, maar dat transparantie essentieel is. Zodra je namens een opdrachtgever mensen werft of inhuurt, kunnen verborgen financiële afspraken al snel worden gezien als belangenverstrengeling.
Wat vinden jullie? Is een kickbackvergoeding in de zzp- en interimwereld acceptabel zolang iedereen ervan op de hoogte is, of zou dit soort constructies helemaal niet moeten voorkomen?
Ik weet niet of dit soort vragen hier horen, maar wist even niet waar ik anders terecht kan.
Een paar jaar geleden heb ik mij als Theaterdocent ingeschreven bij de KVK en sinds dien als ZZP'er in die hoedanigheid klussen gedaan. Nu ga ik binnenkort beginnen met het maken en verkopen van glas in lood.
Ik vraag mij af of ik iets moet doorgeven/wijzigen bij de KVK, of ik deze nieuwe activiteiten überhaupt onder hetzelfde KVK nummer mag uitvoeren, of dat ik niets hoef te regelen en zo gewoon verder kan.
Op het internet kan ik er geen duidelijke antwoorden voor vinden, dus inzichten over wat ik moet doen en advies over waar ik hier meer over kan vinden is meer dan welkom!
'Voel je vrij om zoveel of zo weinig in te vullen als je wilt'
Ik zie op Reddit vaak salaristopics voorbij komen voor mensen in loondienst, maar bijna nooit transparante threads voor ZZP’ers/freelancers. Terwijl zelfstandig ondernemen juist totaal anders werkt dan een vast salaris.
Daarnaast zie ik hier regelmatig vragen voorbij komen van mensen die twijfelen:
Omdat er weinig transparantie is, blijft het voor veel ondernemers gokken wat “normaal” is binnen hun branche of ervaring.
Als ZZP’er heb je daarnaast te maken met:
Daardoor is het vaak lastig om in te schatten:
Het doel van deze thread is niet om te flexen, maar om transparantie te creëren en elkaar een realistischer beeld te geven van ondernemen in Nederland.
Hopelijk helpt dit:
Voel je vrij om zoveel of zo weinig in te vullen als je wilt
1. PERSOONLIJKE INFO
Leeftijd:
Provincie/regio:
Opleiding:
Aantal jaar als ZZP’er:
Voormalig loondienst?:
Fulltime of parttime ZZP?:
Partner/kinderen?:
2. WERK / ONDERNEMING
Branche/Sector:
Type werk:
Specialisatie/niche:
Aantal klanten actief:
Grootste type klant (MKB/startup/corporate/overheid/etc.):
Werk je alleen of met anderen?:
BV of eenmanszaak?:
3. TARIEVEN & UREN
Uurtarief:
Vast tarief of projectbasis?:
Gemiddeld aantal declarabele uren per week:
Gemiddeld aantal niet-declarabele uren per week:
Hoeveel weken vakantie per jaar?:
Werk je remote/hybride/op locatie?:
Avond/weekendwerk?:
4. INKOMEN
Gemiddelde omzet per maand:
Gemiddelde winst per maand (na kosten, vóór belasting):
Beste maand ooit:
Slechtste maand ooit:
Hoe stabiel is je inkomen? (0-10):
Heb je een buffer? Hoeveel maanden?:
Pensioen geregeld?:
AOV/verzekeringen?:
Belangrijkste zakelijke kosten:
Extra inkomstenbronnen?:
5. ACQUISITIE & KLANTEN
Hoe kom je aan klanten?:
Hoeveel % via netwerk?:
Gebruik je LinkedIn/recruiters/platforms?:
Hoeveel tijd besteed je aan acquisitie?:
Moeilijkheid nieuwe klanten vinden (0-10):
Heb je terugkerende klanten?:
Grootste rode vlag bij klanten?:
6. WERK-PRIVÉ & STRESS
Gemiddelde werkdruk (0-10):
Hoeveel stress ervaar je rondom inkomen?:
Hoeveel vrijheid ervaar je? (0-10):
Hoe makkelijk neem je vrij?:
Hoeveel plezier haal je uit je werk? (0-10):
Zou je terug willen naar loondienst? Waarom wel/niet?:
7. ADVIES & OVERIG
Beste advies voor startende ZZP’ers:
Grootste fout die je hebt gemaakt:
Slimste financiële keuze:
Wat verdien je nu anders dan verwacht voordat je begon?:
Andere opmerkingen:
Hi All
I am in working as an senior freelance IT specialist for almost 4 years now with overall exp of 13 years. Since I have started working as freelancer I always get pay 95-100 eur/hr.
Currently I am working in a project where i get 100 eur/hr. This contract is via a staffing agency. I got another offer where I am perfect fit , doing the same thing as current project (also through an staffing agency). here also the client won't go above 102eur/hr. In all of the projects english is the ONLY language.
So my questions are as follows:
Any help is much appreciated.
hallo, ik zag net een post en ik kan hem nu niet meer vinden. Iets met administratie en zzp'ers ik vertelde aan mijn zoon, die is zzper, om er eens naar te kijken maar nu zie ik hem niet meer?