u/AssumptionOk5337

Já fiz um posto desse a um tempo, mas fazendo outro porque tô viajando e entediado!

Resumo da minha carreira: 8+ anos em dados, já fui Analista, Cientista, Analytics Engineer, e Tech Lead de times. Já entrevistei 100+ pessoas pra esses cargos (entre outros, tipo MLE) e inclusive hoje administro entrevistas também pra pessoas querendo entrar na empresa onde eu trabalho.

Entrei aqui a um ano e meio, fui promovido no primeiro ano, e estou mudando meu título/cargo pra Cientista de Dados (atualmente Analista, mas já fiz essa mudança 2x anteriormente) internamente (praticamente uma formalidade, já meio que foi aprovado).

Podem perguntar qualquer coisa, desde currículo até dia a dia, até processo de promoção, salário, etc.

Infelizmente eu não dou recomendações sem conhecer a pessoa diretamente, então peço que por favor não perguntei sobre isso! Também não responderei DMs, o intuito do AMA é justamente responder ao ar livre pra que todos se beneficiem.

Meu LinkedIn caso queiram seguir: https://ca.linkedin.com/in/pedropenzuti

Oi pessoal, tudo bem? Moro no Canada à 13 anos e trabalho em uma Big Tech como Senior Data Analyst. Tenho 8 anos de carreira e já fui Cientista de Dados, Engenheiro, e Analista ao decorrer desse tempo, incluindo transicionando pra Cientista 2x em duas empresas diferentes. Nessas empresas e também na minha atual, já conduzi centenas de entrevistas pra todos esses cargos também.

Eu tenho acompanhado o subreddit e inclusive fiz um AMA a um tempo atrás. Vejo sempre as mesmas perguntas e de vez em quando discordo com a maioria das respostas, e também acho que as pessoas ficam nas coisas erradas quando o assunto é o que vai te dar destaque, etc.

A um tempo e venho pensando em produzir conteúdo específico pro público de dados no Brasil, conversando sobre a minha experiência, dando minha opinião, e dando dicas também. Isso seria de graça no YouTube porque eu acho que o povo brasileiro tá, na verdade, super bem posicionado pra esse mercado: acho que a nossa forma de conversar, nossa cultura na verdade nos dá uma vantagem quando comparado a outros candidatos (já que eu acho que as "soft skills" na verdade são as mais importantes no campo) de outras nacionalidades.e eu também amo meu país, tenho muito orgulho de ser brasileiro, e quero ajudar quem eu puder.

Obviamente, entretanto, eu também gosto de dinheiro. Enquanto uma boa parte do conteúdo ficaria de graça, eu também disponibilizaria mock interviews, coaching 1:1, e coaching em grupo pra um número pequeno de indivíduos. Nisso eu acho que nós ficaríamos em várias etapas; aqueles que estão começando no campo, aqueles que já estão no campo e querem uma promoção/mudança, e aqueles que querem tentar algo fora e querem mais informação e prática pro processo seletivo de Big Techa.

O que eu queria saber de vocês é: o que vocês acham da ideia? Quanto estariam dispostos a pagar por uma sessão 1:1, e quanto por uma sessão em grupo?

Grato!

Trabalho com dados em uma Big Tech, AMA