u/No_Comedian7332

Hi everyone,

I'm looking for advice as to how to move forward with an unresponsive PM I'm dealing with.

Context: Feb this year my company went through a pretty harsh lay-off round, 2-3 ppl from every department were let go, one of those ppl was the PM I reported to. He was a really good PM, a real go-getter. He was replaced by a content design guy who was "promoted" to PM, this content design guy also happens to be buddies with the CTO from a previous company. That, and my previous PM being very vocal about things he disliked about our processes led to this.

So, sure, I might be a little biased against this guy because he replaced a very competent person just because of nepotism basically. I'm trying to push that feeling aside tho. The problem is that this new PM, the content design guy, isn't just not a go-getter, he isn't responsive at all. About all the negative traits he brings to the table we have:

- He makes a town hall meeting to decide on every little thing, he asks the designers or the QA for product feedback, things that he should decide. He is unable to make one single decision.

- He abuses DM, like instead of kicking a thread on the dev or design channel, he just messages a bunch of ppl privately and we all miss context about things going on.

- Doesn't keep consistency for any processes. We have decided that we would start using Google Docs to spec the features out so we could talk about them in there. We did that once. After that he decided he would use JIRA tickets as the spec. Then not even that, we coded a POC and because it "looked good" went out with that.

- I pinged him on Slack asking for product decision feedback and he doesn't reply until next day, some times he never does reply at all!

- We, the dev team, were running out of things to do, so I drafted some specs for some low-hanging fruit we could pull, shared those specs and never got any feedback from him.

All this being said, what the f am I supposed to do?

Again, this guy is buddies with the CTO from a previous job, and the CTO is the only person I think I can bring this up to, as my engineer manager has lost any will to do anything in the company.

Is it worth talking about this with the CTO? I've always been proud of my skill to not shy away from difficult situations, but for the first time in my carrer I kinda feel there are no options to move forward.

Best case scenario: I talk about this with the CTO, everything respectfully in a "we need to improve" manner instead of "your buddy is useless" – and maybe things do improve.

Worst case scenario: I talk about this with the CTO, he wipes his ass with my feedback and puts me on the chipping block for the next lay-off round.

I don't, has anyone gone through this situation ever?

Como va? Tengo 34 años, estoy casado hace 8 años y tengo un hijo de 3. El año pasado tuvimos bastantes problemas con mi jermu; el estress, temas con la hipoteca, balancear las responsabilidades con el nene, estabamos todo el tiempo saltandole a la yugular el uno al otro.

En Diciembre de año pasado le plantee a mi esposa de divorciarnos, le dije que era una mezcla de cosas, pero que ya no me sentia feliz, y tampoco me sentia atraido a ella sexualmente, era mas o menos como que teniamos una relacion de hermanos/amigos que convivian juntos y criaban a un pibe – honestamente tanta pelea simplemente me sacaba todas las ganas de hacer cualquier cosa, sumado a que cada vez que trataba de acercarme a ella, ella tambien estaba cansada o sin ganas y simplemente me hacia sentir no deseado.

Ese Diciembre lo hablamos y decidimos arrancar el año con otra mentalidad porque los dos coincidiamos en que no ibamos a durar asi. Nos empezamos a dar mas pelota a nosotros, ella arranco pilates y yo gym. Tambien nos empezamos a tratar mejor, a dividir un poco mas las responsabilidades de la casa y el nene. Yo empece a ir al psicologo para hablar todo esto y ver si realmente la queria dejar a ella o no.

Ya estamos en Agosto, las cosas andan mejor, pero todavia tengo la sensacion de que no tenemos futuro juntos. Ella es muy buena madre y eso es lo que me tira a quedarme con ella, sumado que adoro a mi hijo y no soportaria estar lejos de él.

Sospecho que esto es una crisis de mediana edad – onda el tipo que de la nada se compra una moto, o que se divorcia y empieza a salir con una pendeja de 23, ustedes entienden de lo que hablo, esos tipos que de un momento para el otro empiezan a hacer cosas nada que ver a su edad.

Es esto una crisis de mediana edad? A alguien le paso algo parecido? Como la remaron?

Me viene saltando en Instagram hace rato, como que te automatizan tus pagos de impuestos y todo. No se si tambien te cubre la facturacion electronica. Yo hoy en dia uso Montevideo COMM para la factura electronica (500 pesos por mes) y tengo una contadora que me cobra 3000 pesos por llevarme adelante mi situacion impositiva, esto incluye todo, presentacion de DDJJ etc.

Es humo eso de Klever Tax? Que onda alguien lo uso?

Buenas, como va?

Trabajo para una empresa de EEUU hace un tiempo, pero el la plataforma de pagos que usan BILL.com se volvio una poronga y cuesta un monton que procesen los pagos, asi que les quiero hacer un pitch para movernos a otra plataforma.

Idealmente una plataforma sencilla que no requiera mucho esfuerzo de armar. Apenas somos 2 contractos los que laburamos afuera de EEUU asi que no se van a calentar en armar una infraestructura grande ni nada por dos gatos locos.

Yo soy de Argentina y vivo hace 5 años aca, no tengo mucha idea de que se puede y que no; Se puede transferir guita por PayPal no mas? Hace un tiempo tambien use Payoneer y Deel en otras empresas, pero devuelta, por 2 gatos locos no se si van a armar mucho.

Cualquier alternativa, sugerencia, consejo, viene bien. Gracias.

Aclaro: Esta plataforma BILL automatiza el payroll y automatiza las transferencias a mi cuenta aca en Uruguay.

Hi there,

I'm a foreign contractor working for a US-based startup. My whole career, I have worked 100% with US-based companies and never had any issues. But you guys know how the startup world works, you are just there for a good time, not a long time.

The company I work for hasn't been making the best decisions, we have gone two rounds of layoffs, and now many people are just quitting.

The thing is that I send my invoices the 1st of every month for the work done during the previous month, and I usually get paid around the 8th-10th. Payment has been a pain lately, there's always something that happens and I end up being paid like the 20th of every month.

This last month things took a turn for the worse. The invoice I sent July 1st for the work done during June hasn't been paid yet (today is 22nd) I'm a few days away from sending the invoice August 1st for my July work.

I'm worried that eventually if the ship goes down they will let me go and not pay me anything?

FWIW the contract I have with them says that they can let me go with little to no notice, but it says that they would pay me:

"Upon termination, the Company shall pay Consultant all unpaid, undisputed amounts due for the Services completed prior to notice of such termination."

NO AI USED HERE.

Nada, una pelotudez que paso en el trabajo hoy. Me llega un correo de Firebase diciendo que tenemos un spike en los crashes de iOS, una banda. Tiro un thread en Slack avisandole a todo el mundo (yo no hago iOS asi que no es cosa mia) para avisar. Despues durante la standup uno de los devs de iOS explica que basicamente "vibe-codeamos tanta mierda a diestra y siniestra las ultimas dos semanas que no tenemos idea de donde viene", pero este tipo de cosas "was bound to happen"

No se puede hacer nada muchaches, was bound to happen. La app prendida fuego hecha mierda, pero bueno, el precio del exito papa – bound to happen.

El dev lo mira al QA, y el QA asiente "bound to happen papa", el QA y el dev mira al PM y obviamente "bound to happen", nada que se pudiera haber hecho.

Cine.

Hola gordos,

Tengo duda la pod.. nah joda la tengo dura con un PM, pero no de la buena.

Estoy laburando con un PM relativamente nuevo, al flaco lo "ascendieron" de content designer a PM despues de un despido masivo que hizo la compañia hace unos 4,5 meses. El flaco safo del cuchillo solamente porque es amigo del CTO, por todo lo demas es un inoperante.

El problema es el siguiente, el flaco no tiene una sola idea de procesos y lo que hace es armar un PRD falopa, digo esto porque le tira 2,3 ideas boludas a Claude y le pide que arme un PRD que ni él lee. Despues el flaco, le dice a Claude que cree unos tickets en JIRA a partir del PRD y pum, nos enchufa eso a nosotros los programadores.

Ya varias veces hablamos con el flaco, lo hablamos en retros, lo hable con mi engineer manager y le pedi que lo escale, pero el flaco sigue repitiendo estos patrones.

Habiamos acordado que el proceso de ahora en adelante iba a ser:

- PM arma el PRD

- PM le pasa el PRD a los programadores, para que nosotros separemos eso en tickets y hagamos el grooming de los story points y toda esa pavada.

- Mas alla del PRD pedimos un diseño en Figma de lo que vamos a implementar.

Este proceso nos duro para una sola feature. Cuando shipeamos esa feature y arrancamos a trabajar en algo nuevo, se volvio a pasar todo por el ojete, y volvio a hacer lo que se le cante.

Tambien le habiamos señalado algunos comportamientos no tan copados, tipo no tener una agenda en las meetings para anotar las decisiones o los acuerdos a los que llegamos. No mensajear por DM todo el tiempo y en lugar de eso abrir threads en Slack.

Este flaco es super complicado, y me tiene los huevos llenos y la podonga ya saben.

Estoy evaluando estas opciones:

- Agarrar y hablarlo con el CTO

- Agarrar y hablarlo con el PM este y my engineer manager

- Hablarlo en una retro

El tema es que tampoco ya no se que decir, es basicamente decir:-"Pepito esta haciendo lo que se le canta el forro de las bolas, nos pasa estos tickets verborragicos hechos con Claude que no se entienden una goma, parecen una pagina de la biblia, y nos pide que vibecodeemos a ciegas sin diseños para despues tenernos cambiando todo a ultimo momento"

Osea, cual sea la manera en la cual encare esto no hay otra que tirarlo al piso y cagarlo a patadas?

Ustedes que harian? El "andate de ahi maravilla" no me sirve, me pagan bien.

Buenas, como va? Estoy viendo de tener algun ingreso extra, mi laburo remoto es bastante tranquilo y me deja unas 3-4 horas al dia que estoy medio al pedo. Entonces queria ver de generar algun ingreso extra tomando laburos freelance que no demanden muchas meetings ni full time. Alguno tiene experiencia con eso? Saben de alguna plataforma donde se puedan conseguir este tipo de gigs/freelos? Me caen ofertas por linkedin y todo, pero siempre pretenden una relacion 100% full time. Gracias!

Hi, I'm the father of a 2yo, he's my first son so I'm not sure if I'm overreacting or not.

Everything was fine until this year, when he moved from k1 to k2. He comes back home with bites and scratches. At first, the school acknowledged the problem and said that there were a few children with a "biting" and "scratching" problem. They said they would have the teachers closely keep an eye on those kids so they won't hurt anyone else, and ofc would try to have them change their behavior so they can get along better with other kids. This was back around Feb.

Today, I went to pick him up, and I saw he had a very nasty wound in the neck, like a very nasty scratch. I immediately went back to the school and told the teacher, they told me that if I wanted, they could set a meeting with the school counselor. I agreed. I have also written the vice-principal to ask them to set a meeting so I can talk to them about this. I feel like a broken record explaining the same thing to the teachers back at school, what the teachers tell me every time I ask them about the scratches and the bites are:

- They are teaching kids about boundaries, and my son is making progress learning to stop others and defend himself

- They still keep an eye on the children who bite and scratch, but sometimes they might intervene a bit too late.

I feel that my son is the k2 punching bag, I see other children there and my son is the only one with scratches on his face. I appreciate they teach kids to stand up for themselves, but I'd feel better if they prevented some of this stuff.

My son behavior is also changing, he started slapping and punching us at home, like every time he throws tantrum, every time he wants something he starts hitting, he wasn't like this before.

To be clear, the worse I have seen so far are:

- Bite marks in his legs that led to nasty bruises, I could actually see the other kids' bite mark.

- Nasty scratchs in the arms and in the cheeks. I'm 100% sure these were not self inflicted because the ones in the arms would go outwards, and the one in the cheek I saw today just wasn't there when I dropped him.

Am I overreacting? I understand that biting and scratching at 2yo is kinda normal, but how much should I tolerate?

Thanks,

Buen dia. Estoy armando una entrevista técnica para un puesto que vamos a abrir en una empresa de EEUU. Lo que siempre hice fue tener una ronda de preguntas técnicas de las tecnologías que buscamos, y despues un proyecto para hacer en casa, alguna bouldes como hacer un GET y armar un listado paginado, alguna pavada asi que toque un par de cosas y no tome mucho tiempo.

​

Hoy en dia el take home me parece medio al pedo con todo lo de la IA ahí afuera. Y no puedo culpar a nadie que use IA para implementarlo la verdad. Asi que no se como evaluar esa parte ahora. Una prueba técnica voy a implementar 100%, si me vas a comentar que no es necesario una prueba técnica o hacer preguntas, no te gastes en comentar porfa.

​

Estaba pensando por ahi armar un PR de algo básico con IA, y que la prueba técnica sea que el fulano le pegue un vistazo al PR y diga si hay algo que mejorar o no.

​

No se, como se hacen estas cosas ahora con la IA?

Como va gordos? Curioso si alguno estuvo jugando con Fable y que les parecio? En mi caso yo hago Android/iOS, tenia que actualizar una view del año del pedo, hecha con XML y un par de custom views metidas adentro, tremenda ensalada. Dije, "voy a ver que onda Fable" le pase un tech implementation que arme asi no mas como para darle un par de pointers/leads, le pase el link a la pagina con los diseños y le di a correr. La cosa no solo lo implemento pixel-perfect sino que de alguna manera que no se explicar, tiro un emulador, fue al lugar donde estaba la UI, tomo un screenshot y lo comparo con los diseños.

A ver, aclaro asi se dan una idea de lo bizarro que es esto, no implemento un test de maestro o de espresso tipo UI automatio, simplemente se adueño de la pc corrio un emulador y fue a donde tenia que ir. Me chupa un huevo y la mitad del otro la privacidad, soy de esos hijos de puta que te tira un `sudo su claude --dale-matraca` pero esto me sorpendio bastante.

Alguna anecdota?

Buen dia. Estoy buscando mejorar mis finanzas. Gano más o menos unos 6000 dolares por mes como programador. Para vivir, tipo gastos fijos, compras del super, servicios, etc. gasto unos 4000 dolares. Tengo mi plata en Itau, pago casi todo con tarjeta de crédito. Hoy en dia pago todo directo desde la tarjeta y después el banco me convierte de dólares a pesos.

Me conviene en lugar de pagar todo desde mi cuenta en el banco, por ejemplo poner plata en Itau assets, y pagar con eso? Así de última tengo la plata trabajando en lugar de tenerla estancada? Pasa que como cobro en dólares no he podido encontrar una inversión que me sea realmente rentable.

Gracias

Que tal? Soy programador y estoy considerando arrancar otra carrera que no tenga nada que ver con la programación. Si bien por suerte me va bien y tengo trabajo el mercado esta muy feo hoy en dia, no me da miedo que me "reemplace la ia" pero si de quedarme sin trabajo y tener que salir a trabajar por 2 mangos 2 empleos diferentes como veo que le ha ocurrido a algunas personas.

Asi que nada, quería escuchas opiniones a ver cuales creen que son las carreras más rentables hoy en dia, aca en Uruguay.

Saludos

Como va gordos? Consumi suficientes tokens hoy, o Jensen se me va a poner ape shit crazy?

https://preview.redd.it/wftiqjnb4r2h1.png?width=1402&format=png&auto=webp&s=b9a01c33eeb0bef428a91048da187c95cb5e69e0

Tengo otra terminal donde consumi 16 macri-dolares, tranqui

Buenas. En el laburo usamos Claude a dos manos, hubo un tiempito que lo usaba durante la semana para vibecodear algunos proyectos personales. Despues me cayo la ficha de que un admin puede ver todos los prompts de la empresa, así que lo corte por miedo de que me cagaran a pedos. Pero si lo uso los fines de semana, es realmente malo? Me tiro a hacerlo o mejor no rompo las bolas?

Buen dia. Por cuestiones de la vida estoy viendo de recortar algunos costos en mi vida personal. Hoy en dia le pago 3500 pesos pro mes a una contadora y 500 pesos al mes a Montevideo COMM para la facturación electrónica. Esto es para que me lleve los impuestos y la facturación. Queria saber (si es que alguien aca lo hace) cuan difícil es hacerlo de manera propia? Tengo una unipersonal.

Gracias,

Alguien me puede tirar la posta de cuanto gasta una familia tipo en Uruguay? Veo en redes sociales cosas como que la gente se las arregla con 3k USD por mes, y yo ni en pedo llego a gastar TAN poco.

Somos 3 en mi familia. Con gas, luz, bps, dgi, contadora, internet, combustible, comida, carnicería, verdulera, la escuela de mi hijo, gimnasio, celulares, agua, seguro del auto, hipoteca gasto 6k USD por mes aproximado.

Esta bien? Soy un alucin que se patina la guita?

Gracias

Edit:

Ejemplo de mis comprsd del super. En el mayorista, las compras para ~2 semanas son entre 10 mil a 12 mil pesos. Las compras de la carnicería para la semana son 2 mil. Y las compras de fruta/verdura para la semana son 1000 pesos. Priorizo tratar de comer bien para mi y para mi familia, tipo carne/pescado/pollo todos los días.