u/No_Shopping_5955

Aspas no competente por que varias vezes esquecia das próprias obrigações e sobrava pra gente lembra-lo. Fora que achava que não deveria lançar escala pois aparentemente todos deviam saber sempre o dia em que iam vir.

Mas fora isso, sempre que eu precisava faltar ou avisava que atrasaria ele era muito compreensivo, já tive que fazer provas e não precisei passar por buracracia pra ser liberada, só falei que ia e ele disse ok, sem desconto algum. Os atrasos as vezes aconteciam por que o metrô de Brasília é uma bosta, mas era só eu avisar que ele entendia.

Resumindo, tudo lá era na base da boa fé e funcionava por incrivel que pareça, sendo CLT ainda por cima. Gostaria de trabalhar lá ainda, mas infelizmente era um contrato temporário por conta da alta demanda do período. Mas ganhei muito bem, e tive um ótimo ambiente de trabalho.

Aspas no competente por que varias vezes esquecia das próprias obrigações e sobrava pra gente lembra-lo. Fora que achava que não deveria lançar escala pois aparentemente todos deviam saber sempre o dia em que iam vir.

Mas fora isso, sempre que eu precisava faltar ou avisava que atrasaria ele era muito compreensivo, já tive que fazer provas e não precisei passar por buracracia pra ser liberada, só falei que ia e ele disse ok, sem desconto algum. Os atrasos as vezes aconteciam por que o metrô de Brasília é uma bosta, mas era só eu avisar que ele entendia.

Resumindo, tudo lá era na base da boa fé e funcionava por incrivel que pareça, sendo CLT ainda por cima. Gostaria de trabalhar lá ainda, mas infelizmente era um contrato temporário por conta da alta demanda do período. Mas ganhei muito bem, e tive um ótimo ambiente de trabalho.

Eventos de degustação majoritariamente são feitos para performance, os convidados inventam adjetivos para os sabores enquanto outros inventam "notas" para os cheiros.

Olá!

[Obs] Comecei a usar o Reddit a pouco tempo, então não sei exatamente se posso colocar aqui ou se tem um subtópico para isso. Em todo caso, me avisem.

[Assunto]

Bem, basicamente estou num processo seletivo num concurso para ser celetista no cargo de atendimento, a última fase(a qual estou) é um teste comportamental que se baseia numa dinâmica em grupo com no máximo 90 minutos acompanhada por um psicólogo.

[Problema]

Passei por todas as 3 fases do processo seletivo apenas com teoria, e agora me encontro numa situação de precisar fingir o máximo de tempo possível que sou "normal" para obter uma das 5 vagas ou entrar para o cadastro reserva. Em entrevistas de emprego tradicionais sou um completo fracasso, mas recentemente aprendi a elaborar um roteiro que funcionou muito bem no meu atual trabalho mas que numa dinâmica não funciona, estou com medo de fracassar por falta de roteiro para isso.

[Conclusão]

Enfim, eu sei que é ruim ficar mascarando mas eu realmente preciso passar nesse processo seletivo e se alguém puder me dar dicas aceitarei ouvir.

[Atualização 1]

Fiz a prova hoje, foi uma dinâmica em grupo de 10 pessoas a qual dividiram em 2 grupos de 5, tivemos que resolver uma situação problema de fluxo de atendimento enquanto nosso comportamento era analisado. Fui o mais proativa que pude. Me desejem sorte!