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Bonjour à tous,

J’ai écris il y a quelques jours un post concernant mes inquiétudes concernant mes conditions de travail (salariée isolée, flicage par caméra, 3 postes en 1, etc). J’ai complètement craqué au travail jeudi dernier, j’étais incapable de faire une simple tache alors j’ai pris rendez-vous chez un médecin le soir même.

Celui-ci a écouté mon discours et m’a fait passer un questionnaire qui a révélé un score Hamilton de 24 en rapport avec mes difficultés au travail. Il m’a directement pris rendez-vous à un psychologue du travail, et ce rendez-vous c’est demain. Il n’a pas parlé de burn out mais plutôt de début de dépression (pourtant, dans ma vie personnelle tout va bien mis à part le travail qui ruine mon quotidien).

Pour ceux qui sont déjà passé par là, comment se passe un rendez-vous avec un psychologue du travail ?

J’ai été arrêtée 4 jours le temps de cette consultation mais je sais déjà pertinemment que je suis incapable de retourner travailler. Comment faire ?

Merci pour vos réponses et témoignages !

Bonjour à tous,

J’ai écris il y a quelques jours un post concernant mes inquiétudes concernant mes conditions de travail (salariée isolée, flicage par caméra, 3 postes en 1, etc). J’ai complètement craqué au travail jeudi dernier, j’étais incapable de faire une simple tache alors j’ai pris rendez-vous chez un médecin le soir même.

Celui-ci a écouté mon discours et m’a fait passer un questionnaire qui a révélé un score Hamilton de 24 en rapport avec mes difficultés au travail. Il m’a directement pris rendez-vous à un psychologue du travail, et ce rendez-vous c’est demain. Il n’a pas parlé de burn out mais plutôt de début de dépression (pourtant, dans ma vie personnelle tout va bien mis à part le travail qui ruine mon quotidien).

Pour ceux qui sont déjà passé par là, comment se passe un rendez-vous avec un psychologue du travail ?

J’ai été arrêtée 4 jours le temps de cette consultation mais je sais déjà pertinemment que je suis incapable de retourner travailler. Comment faire ?

Merci pour vos réponses et témoignages !

Bonjour à tous,

Je travaille en pâtisserie restauration depuis plus d’un an et je me demande si les conditions de travail sont les mêmes partout.

Je suis la seule employée en service (payée au SMIC) et je passe 90% de mes journées seule à devoir gérer ouverture ou fermeture, hygiène, cuisine, service, prise de commande.

Je ne peux pas prendre de pause repas sans être interrompue par des clients (et c’est pas de leur faute) et même aller aux toilettes me gêne car ça reviendrait à laisser l’espace sans surveillance + faire attendre un client qui entre dans la boutique.

J’avais l’impression que dans ce type de pâtisserie/restaurant il y avait au moins 2 salariés mais apparement c’est légal de laisser gérer une seule personne.

Est-ce que c’est courant pour ceux qui travaillent dans le domaine ? Est-ce qu’en tant que client vous avez déjà vu ça ?

Merci pour vos réponses !

Je suis salariée dans une pâtisserie et on est ouvert ce jeudi. Comme la plupart du temps, je travaille seule en boutique. Demain, je sais que je vais me faire démonter alors je lance un fil de râlement contre les chouquettes et mon patron !

Hello !

Je fréquente un homme depuis un peu plus d’un an, et on a l’habitude de se voir plusieurs fois par semaine pour passer du temps ensemble.

Il est convenu ce soir que je dorme chez lui, j’ai envie de le surprendre en arrivant en combinaison résille en dessous de mon manteau mais j’ai peur que ce soit perçu comme ridicule et que ça casse le mood que j’avais envie d’installer.

Vous trouvez ça cliché ou ça peut être excitant ?

Bonjour,

J’ai besoin de conseils sur ma situation professionnelle et particulièrement sur les conditions dans lesquelles je travaille.

Pour faire court, je travaille actuellement en tant que serveuse dans une pâtisserie/restauration en CDI 35h. C’est un travail « alimentaire » en attendant de pouvoir trouver un emploi dans ma branche initiale (digital/marketing/communication).

J’ai été embauchée en tant que serveuse polyvalente et les premiers mois se sont passés sans encombres. Cependant depuis quelques mois j’ai l’impression que mes conditions de travail se sont dégradées :

· Mes horaires de travail me sont communiqués très tard, parfois la veille. On me dit « demain tu feras telle heure » et lorsque je demande plus de visibilité sur la semaine on me réponds « on verras » -> je ne peux pas m’organiser sur mon planning perso

· Mes horaires de travail ont changées (et changent constamment) alors que j’avais auparavant des horaires qui me convenaient parfaitement (horaires de bureau) je me retrouve maintenant à faire soit l’ouverture soit la fermeture, et même si j’insiste auprès de mon patron pour lui dire que ça ne me convient pas, il me dit que c’est comme ça

· Je travaille seule la plupart du temps. Étant dans une petite entreprise, je comprends qu’il faille gérer plus de choses et j’était évidemment partante pour mettre la main à la pâte. Mais depuis des mois, je suis 90% du temps seule en boutique, à devoir gérer l’ouverture/fermeture, le ménage, la plonge, la préparation des repas, les prises de commandes par téléphone, le service, la gestion des stocks, etc -> une personne dédiée à la communication est présente par intermittence (elle est en alternance) et se sent obligée de m’aider parfois mais c’est pas son poste et elle n’est pas toujours la

· Je suis constamment surveillée : les caméras installées initialement à des fins de sécurités sont devenues les yeux de mon patron qui les regarde constamment, puisque lorsque je m’assoies ou prends une pause, il m’appelle pour me rappeler qu’il y a des tâches à faire

· J’ai déjà reçu des remarques malveillantes concernant mes arrêts de travail (2 arrêts en 1 an) me faisant culpabiliser de bloquer tout le rythme de l’entreprise

Je suis payée au SMIC pour des responsabilités que j’imagine plus hautes, j’aimerais partir mais le marché de l’emploi est horrible et malgré mes candidatures je n’ai pas de retours ailleurs. Que faire ?

Merci de m’avoir lue !

Bonjour,

J’ai besoin de conseils sur ma situation professionnelle et particulièrement sur les conditions dans lesquelles je travaille.

Pour faire court, je (F28) travaille actuellement en tant que serveuse dans une pâtisserie/restauration en CDI 35h. C’est un travail « alimentaire » en attendant de pouvoir trouver un emploi dans ma branche initiale (digital/marketing/communication).

J’ai été embauchée en tant que serveuse polyvalente et les premiers mois se sont passés sans encombres. Cependant depuis quelques mois j’ai l’impression que mes conditions de travail se sont dégradées :

· Mes horaires de travail me sont communiqués très tard, parfois la veille. On me dit « demain tu feras telle heure » et lorsque je demande plus de visibilité sur la semaine on me réponds « on verras » -> je ne peux pas m’organiser sur mon planning perso

· Mes horaires de travail ont changées (et changent constamment) alors que j’avais auparavant des horaires qui me convenaient parfaitement (horaires de bureau) je me retrouve maintenant à faire soit l’ouverture soit la fermeture, et même si j’insiste auprès de mon patron pour lui dire que ça ne me convient pas, il me dit que c’est comme ça

· Je travaille seule la plupart du temps. Étant dans une petite entreprise, je comprends qu’il faille gérer plus de choses et j’était évidemment partante pour mettre la main à la pâte. Mais depuis des mois, je suis 90% du temps seule en boutique, à devoir gérer l’ouverture/fermeture, le ménage, la plonge, la préparation des repas, les prises de commandes par téléphone, le service, la gestion des stocks, etc -> une personne dédiée à la communication est présente par intermittence (elle est en alternance) et se sent obligée de m’aider parfois mais c’est pas son poste et elle n’est pas toujours la

· Je suis constamment surveillée : les caméras installées initialement à des fins de sécurités sont devenues les yeux de mon patron qui les regarde constamment, puisque lorsque je m’assoies ou prends une pause, il m’appelle pour me rappeler qu’il y a des tâches à faire

· J’ai déjà reçu des remarques malveillantes concernant mes arrêts de travail (2 arrêts en 1 an) me faisant culpabiliser de bloquer tout le rythme de l’entreprise

Je suis payée au SMIC pour des responsabilités que j’imagine plus hautes, j’aimerais partir mais le marché de l’emploi est horrible et malgré mes candidatures je n’ai pas de retours ailleurs. Que faire ?

Merci de m’avoir lue !

Bonjour,

J’ai besoin de conseils sur ma situation professionnelle et particulièrement sur les conditions dans lesquelles je travaille.

Pour faire court, je (F28) travaille actuellement en tant que serveuse dans une pâtisserie/restauration en CDI 35h. C’est un travail « alimentaire » en attendant de pouvoir trouver un emploi dans ma branche initiale (digital/marketing/communication).

J’ai été embauchée en tant que serveuse polyvalente et les premiers mois se sont passés sans encombres. Cependant depuis quelques mois j’ai l’impression que mes conditions de travail se sont dégradées :

· Mes horaires de travail me sont communiqués très tard, parfois la veille. On me dit « demain tu feras telle heure » et lorsque je demande plus de visibilité sur la semaine on me réponds « on verras » -> je ne peux pas m’organiser sur mon planning perso

· Mes horaires de travail ont changées (et changent constamment) alors que j’avais auparavant des horaires qui me convenaient parfaitement (horaires de bureau) je me retrouve maintenant à faire soit l’ouverture soit la fermeture, et même si j’insiste auprès de mon patron pour lui dire que ça ne me convient pas, il me dit que c’est comme ça

· Je travaille seule la plupart du temps. Étant dans une petite entreprise, je comprends qu’il faille gérer plus de choses et j’était évidemment partante pour mettre la main à la pâte. Mais depuis des mois, je suis 90% du temps seule en boutique, à devoir gérer l’ouverture/fermeture, le ménage, la plonge, la préparation des repas, les prises de commandes par téléphone, le service, la gestion des stocks, etc -> une personne dédiée à la communication est présente par intermittence (elle est en alternance) et se sent obligée de m’aider parfois mais c’est pas son poste et elle n’est pas toujours la

· Je suis constamment surveillée : les caméras installées initialement à des fins de sécurités sont devenues les yeux de mon patron qui les regarde constamment, puisque lorsque je m’assoies ou prends une pause, il m’appelle pour me rappeler qu’il y a des tâches à faire

· J’ai déjà reçu des remarques malveillantes concernant mes arrêts de travail (2 arrêts en 1 an) me faisant culpabiliser de bloquer tout le rythme de l’entreprise

Je suis payée au SMIC pour des responsabilités que j’imagine plus hautes, j’aimerais partir mais le marché de l’emploi est horrible et malgré mes candidatures je n’ai pas de retours ailleurs. Que faire ?

Merci de m’avoir lue !